Permettre l’ère émergente des locaux informatisés en Europe centrale et orientale

5 minutes, 7 seconds Read

Dans un monde indéniablement informatisé, Focal et l’Europe de l’Est sont aujourd’hui un pilier mondial où les capacités se rencontrent pour se développer.

L’Europe focale et orientale a récemment soutenu sa position de foyer de développement informatisé, avec des organisations locales avancées qui se sont développées dans tout le district. Près de 34 licornes sont sorties de la région assez récemment, avec des associations locales avancées aussi différentes que FintechOS de Roumanie et Rimac Innovation de Croatie qui ont changé des entreprises conventionnelles comme les administrations monétaires et l’automobile.

Rimac Innovation, par exemple, utilise le cloud et l’innovation récréative pour configurer ses véhicules électriques à 2 000 tractions, moteurs du marché. L’organisation reconstitue le fonctionnement de pièces telles que les moteurs électriques, les boîtes de vitesses et les batteries. En utilisant ces recréations, les ingénieurs de Rimac Innovation peuvent accélérer l’avancement, fabriquer de meilleurs objets et réduire les coûts.

FintechOS dans le même temps aide les banques conventionnelles à perturber les perturbateurs et à gérer 100 milliards de dollars américains de ressources dans 20 pays. Le principal guide d’offre de l’organisation est sa capacité à aider les banques du patrimoine et les plans de sauvegarde à accélérer leur évolution avancée, leur permettant de fabriquer des éléments informatisés du début à la fin en quelques semaines plutôt qu’en mois.

Pour Ratko Mutavdzic, CEE Computerized Locals Lead chez Microsoft, tout cela est la preuve que les obstructions qui existaient autrefois dans le quartier ne sont fondamentalement « plus là ».

« Les individus sont plus préparés à favoriser quelque chose en Focal et en Europe de l’Est », dit-il, et indique que le nombre de pionniers des start-up dans le district rapportera quelque chose, en mettant des ressources dans une autre ère de nouvelles entreprises, « similaire aux gens de Skype.  » Les initiateurs estoniens de Skype ont joué un rôle essentiel dans l’amélioration de l’Estonie en tant que l’un des meilleurs environnements de démarrage au monde, tant en termes de capital que de capacité.

Certes, pour Mutavdzic, c’est l’environnement qui fait la plus grande différence, et il met l’accent sur l’importance des législatures qui s’y intéressent : travailler avec la région locale de l’innovation pour favoriser un système biologique qui fonctionne « et qui est prêt à s’adapter, rapidement ». Il considère à nouveau l’Estonie comme un modèle positif, mais affirme que sa nation d’origine, la Croatie, gagne du terrain, les licornes et le gouvernement créant des centres de développement qui engendrent davantage de nouvelles entreprises.

Il se concentre également sur un ajustement de l’état d’esprit. « Avant, la Silicon Valley pensait que » bombe rapide, flop fréquent « n’était pas approprié en CEE. Nous pouvions faire sans déception.

« Actuellement, les individus sont obligés de dire : ‘nous devrions faire une culture de l’apprentissage, une culture du commerce, une culture de la déception’. Un nombre toujours croissant de nations [dans la région] mettent des ressources dans cette pensée », a déclaré Mutavdzic. L’Europe naissante.

Changements rapides
Le CEE a rencontré une vague de changements informatisés pendant la pandémie de coronavirus, ce qui a contribué à rendre les organisations locales plus ancrées et plus coordonnées. « Deux années de changement se sont consolidées en plusieurs mois », déclare Mutavdzic.

Aujourd’hui, malgré d’autres vents contraires sur le plan financier, les pionniers du monde des affaires continuent d’innover pour aider leurs organisations à accroître leur efficacité, leur efficience et leur force.

Selon l’aperçu mondial de PwC, près de la moitié (45 %) des présidents des PECO estiment que leurs organisations ne seront pas financièrement adaptées dans 10 ans à partir de ce moment sans changer d’activité. Consacrer des ressources à la robotisation, à l’amélioration des compétences, au cloud et à l’intelligence simulée sont en tête de liste des besoins pour l’année à venir. La discussion financière mondiale estime entre-temps que 70% de la nouvelle valeur monétaire au cours des 10 prochaines années proviendra de plans d’action avancés.

Mutavdzic accepte qu’il n’y aura pas de blocage dans la vitesse de progression.

« J’ai senti que cette partie du monde des affaires serait d’accord, ‘Le coronavirus est parti, nous devrions revenir à ce qu’étaient les choses’. Cela ne s’est pas produit. Les individus ont vu les avantages d’un changement informatisé rapide et ont besoin de plus. »

Pour Mutavdzic, les changements rapides rendus indispensables par la pandémie ont démontré la valeur de nombreuses innovations, notamment l’informatique distribuée. « De toute évidence, la fondation cloud a été étendue, mais nous avons supervisé une telle quantité de choses en si peu de temps – souvent au fil du temps – que l’innovation a fait ses preuves. »

Ability
CEE abrite désormais une quantité colossale de capacités technologiques locales, aidée par le développement de divers groupes de promotion dans le district. Pourtant, comme le souligne Mutavdzic, le quartier est également progressivement le point de rencontre des compétences, sans se soucier de leur origine.

« Non seulement les capitaux et les idées traversent les frontières, mais aussi les individus », dit-il. « Au moment où vous vous promenez dans un commandement central d’organisation, il n’y a actuellement aucune hypothèse que les dirigeants de niveau C ou toute autre personne proviendront de ce pays réel. La beauté de cela est que cela crée des environnements liquides. « 

Le fichier informatisé des perspectives (DFI) de Microsoft montre que, sur certains fronts, les PECO sont actuellement plus performants que certains pays d’Europe de l’Ouest « avancés en tête ».

L’Estonie est en tête par la taille de sa zone de démarrage et de l’e-gouvernement, la Tchéquie a le positionnement le plus élevé pour le développement avancé des organisations, la Croatie se vante de niveaux significatifs de capacités informatiques parmi tout le monde, et la Roumanie est un climat attrayant pour les vagabonds avancés.

Entre-temps, la Lettonie, l’Estonie et la Lituanie sont connues comme les nations les plus « accommodantes » d’Europe.

Similar Posts

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *